Могу ли я подать заявление на оплату неоплаченных праздничных дней после увольнения?
Вопрос №15550912
из г. Воронеж
опубликован 01.04.2019, 12:33
опубликован 01.04.2019, 12:33
Меня рассчитали с работы по сокращению, но не оплатили праздничные дни, работа посменно, прошло полтора года с момента моего увольнения, имею Лия право подать заявление, чтобы мне оплатили эти дни.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой, второй и третьей настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении. (статья 392 ТК РФ)
01.04.2019, 13:54
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юридические услуги в Воронеж
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Право на получение выплаты за отработанные праздничные дни при увольнении без предварительного согласия
Как меня должен уведомить работодаль, о работе в праздничный день?
Не оплатили совмещение на основной работе - правомерно?
Проблемы с выплатой зарплаты при вахтовом методе - вопросы о выходе на работу и учете дней простоя
Как будут считаться дни отработки после написания заявления на увольнение в праздничные дни?
Возможно ли подать иск о восстановлении на работе при несогласии с процессом сокращения?
Ответьте, пожалуйста, на вопрос об оплате работы в праздничные дни.
Может ли беременная сотрудница быть привлечена к работе в нерабочие праздничные дни?
Вопросы оплаты и отработки праздничных дней в организации Почта России
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут