Возможно ли увольнение военнослужащего по контракту без прохождения срочной службы при наличии основания по ФЗ О воинской обязанности и военной службе?

Question

Являюсь военнослужащим по контракту. Срочную службу не проходил - сразу заключил контракт на 2 года. На данный момент появилась возможность увольнения по семейным обстоятельствам - получение близким родственником инвалидности 2 группы, при которой необходим постоянный уход. Командование части убеждает в том, что при увольнении по такому основанию мне предстоит дослуживать срочную службу из расчета 2 дня контракта за 1 день срочной службы. Однако, ФЗ ""О воинской обязанности и военной службе", а именно ч. 2.1 ст. 51 содержит перечень оснований, при увольнении по которым предусматривается отправление на срочную службу при увольнении с контракта. Вопрос: право ли командование части или возможно увольнение без прохождения срочной службы в дальнейшем?

Никитин Сергей Михайлович · Accepted Answer

Здравствуйте, Петр! Дословно пункт 2.1 статьи 51 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 06.02.2019) "О воинской обязанности и военной службе" гласит: 2.1. Военнослужащие, заключившие контракт о прохождении военной службы в соответствии с подпунктами "а", "в" и "г" пункта 3 и пунктом 4 статьи 38 настоящего Федерального закона, или иные граждане, не пребывавшие в запасе на день заключения контракта о прохождении военной службы в соответствии с подпунктами "а", "в" и "г" пункта 3 и пунктом 4 статьи 38 настоящего Федерального закона, подлежащие увольнению с военной службы по основаниям, предусмотренным подпунктом "е.1" пункта 1, подпунктами "в", "д" и "е" пункта 2 настоящей статьи, и на момент увольнения не выслужившие срок военной службы по призыву с учетом продолжительности военной службы по контракту, направляются для прохождения военной службы по призыву. При этом продолжительность военной службы по контракту засчитывается им в срок военной службы по призыву из расчета два дня военной службы по контракту за один день военной службы по призыву. При наличии обстоятельств, предусмотренных пунктом 4 настоящей статьи, указанные лица имеют право отказаться от направления для прохождения военной службы по призыву и досрочно увольняются с военной службы. В Вашей ситуации дослуживать по призыву Вы не должны.

Фадеев Иван Петрович · Answer

Здравствуйте, в случая увольнения Вас с военной службы по указанному Вами основанию, учитывая положения п. 2.1 ст. 51 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" Вас командование воинской части не вправе направить для прохождения военной службы по призыву.

Возможно ли увольнение военнослужащего по контракту без прохождения срочной службы при наличии основания по ФЗ О воинской обязанности и военной службе?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Федеральный закон "О воинской обязанности и военной службе". N 53-ФЗ (ред от 15.08.2026)

Юридические услуги в Екатеринбург

Похожие вопросы

Возможно ли увольнение со службы по Организационно штатным мероприятиям?

Когда заканчивается контракт по военной службе после отслуживания срочной службы?

Как разорвать контракт во время испытательного срока в Вооруженных Силах РФ и обязательно ли дослуживать срочную службу?

Каково время службы при заключении контракта после срочной службы?

Возможности перевода, контракта и учебы - условия службы в Вооруженных силах РФ для бойца срочной службы

Ветеран нашей армии - как разорвать контракт и начать служить по призыву?\n3.

Командование части пытается подвести под увольнение или написание рапорта по собственному желанию.

Нужно ли переслуживать до июля, если уволился с контракта на испытательном сроке после подписания срочной службы?

Плюсы службы по контракту - срочную службу можно заменить контрактом

Вопросы о дослуживании срочной службы при расторжении контракта военнослужащим по контракту в возрасте 27 лет

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59