Как получить отпуск при уходе на пенсию и возможность его получения сразу
опубликован 22.04.2019, 15:42
Здравствуйте! Вы имеете право на отпуск в полном объеме, независимо от даты увольнения в течение календарного года. Месячный срок, предусмотренный законом для подачи рапорта на увольнение, может быть сокращен по соглашению с уполномоченным руководителем (ст. 87 ФЗ РФ от 19.07.2011 № 197-ФЗ). Кроме того, Вы можете написать рапорт о предоставлении отпуска с последующим увольнением, в такой ситуации приказ об отпуске и увольнении будет издан до начала отпуска, а датой увольнения будет последний день отпуска, отозвать такой рапорт можно только до дня начала отпуска (ст. 127 ТК РФ на сотрудников УИС распространяется).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 52 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Краснодар
Похожие вопросы
Расчет количества дней оплачиваемого отпуска после отпуска по уходу за ребенком
Как определить дату увольнения на пенсию по выслуге лет и когда подать рапорт?
Как уволиться на льготную пенсию по выслуге с задолженностью по отпускам?
Выслуга лет - можно ли отпуск за выслугу отдельно от основного отпуска?
Отдел кадров отказывает сотруднице в отпуске перед декретом, ссылаясь на уже отгулянный отпуск. Что делать?
Могут ли отказать в праве на выход на пенсию из-за неполной выслуги - опыт сотрудника полиции
Если выслуга 7 лет на 16.06.2015 г. при уходе в отпуск за 2014-2015 г. сколько положено дней доп. отпуска за выслугу?
Расчет дней отпуска и следующего отпуска сотрудника
Нарушение прав работника - Остаток отпуска за 2013 год не предоставлен
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут