Возвращение выплаченного выходного пособия и компенсации при незаконном увольнении и восстановлении на работе - нужно ли?
опубликован 23.04.2019, 11:51
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Конечно нужно всё возвратить, это неосновательное обогащение. Статья 1102 ГК РФ. Обязанность возвратить неосновательное обогащение
1. Лицо, которое без установленных законом, иными правовыми актами или сделкой оснований приобрело или сберегло имущество (приобретатель) за счет другого лица (потерпевшего), обязано возвратить последнему неосновательно приобретенное или сбереженное имущество (неосновательное обогащение), за исключением случаев, предусмотренных статьей 1109 настоящего Кодекса.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тамбов
Похожие вопросы
Как правильно действовать, если были уволены по ликвидации организации и желаете признания незаконности увольнения?
Должен ли суд рассмотреть дело о незаконном увольнении, при исковых требованиях - признания увольнения незаконным
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Разъяснение суда о зачете выходного пособия и среднего заработка при взыскании денежной суммы за время вынужденного прогула
Нужно ли удержать НДФЛ с выходного пособия после восстановления работника, уволенного по заключению медкомиссии?
Увольнение обжаловал, подав иск в суд о признании увольнения не законным востановлении на работе.
Как изменение формулировки при отказе от восстановления на работе влияет на взыскание вынужденного прогула и морального вреда?
Выплата выходного пособия в стадии ликвидации предприятия
Необходимость отдельного требования об отмене приказа об увольнении при подаче иска о признании увольнения незаконным
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут