Задано вопросов 3, из них VIP - 0
Южно-Сахалинск, 08.05.2019, 03:48

Нарушение коллективного договора - работодатель предоставляет работникам больше дней отпуска, чем указано. Как исправить ситуацию?

Вопрос №15737997 из г. Южно-Сахалинск
опубликован 08.05.2019, 03:48
На работе в коллективном договоре работодатель указал 3 дня к отпуску, а давал работникам 4 дня и более. Как исправить ситуацию работодателю.
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

А простите, с какой целью это нужно исправить? И еще непонятно каких 3-4 дня? Оплачиваемых или нет!

08.05.2019, 04:57
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
Задать вопрос юристу

2 юриста дали 2 ответа на вопрос


Средний стаж юристов: 7 лет
Первый ответ получен через 1 час

Коллективный договор был создан в сентябре 2017 года, где прописаны 3 дня к ежегодному оплачиваемому отпуску работников, а работодатель по старой схеме давал работникам 4 дня. Что грозит работодателю и можно ли это исправить?

08.05.2019, 05:04

Уважаемая Светлана, если организация частная или общественная, то ничего исправлять не надо; а если государственная или муниципальная то учредитель может руководителя привлечь к дисциплинарной ответственности за перерасход ФОТ.

10.05.2019, 21:06

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Вопрос юристу Ответ за 5 минут