Организация замещения работника в отпуске при сменном графике
опубликован 14.05.2019, 12:41
Если при сменном графике сутки через трое, один работнику уходит в отпуск. Как оформить правильно его замещение имеющимися сотрудниками.
Оставшимся сотрудникам предлагаете написать заявление на дополнительную работу в порядке совместительства. Подписываете с ними дополнительное соглашение к трудовому договору о совместительстве на время замещения основного работника. Знакомите их с новым графиком работы на этот период. Проводите по двум табелям учета рабочего времени. Первый по основной работе на 1 ставку, второй по совместительству - за фактически отработанное время. Оплачиваете. Все. Всем спасибо!
Дополнительно: оплата всех часов сверх нормы производится в одинарном размере, т.к. сверхурочной она не будет.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 42 минуты
Юристы ОнЛайн: 19 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тамбов
Похожие вопросы
Как изменить график работы, если один сотрудник ушел в отпуск и работаю по сменам сутки через двое?
Продление отпуска на сутки при сменном графике работы в связи с 9 Мая
Возможность и оформление временного графика работы для электриков при уходе одного работника в отпуск
Регламентировано ли увеличение отпуска на 7 дней за ненормированный рабочий день в полиции при переходе на другой график?
Правила отпуска при сменном графике - можно ли брать отпуск после своих выходных или в день после смены?
И как должны оплачиваться часы переработки в праздничные дни при сменном графике?
«Возможность организации сменного графика работы диспетчеров в случае отсутствия членов бригады
Оформление замены работника во время отпуска с совпадающим графиком работы
Изменение графика работы в городской организации - возможность увеличения смен без доплаты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут