Наш сад закрывают на ремонт, сотрудников отправляют в вынужденный отпуск, Правомерны ли действия руководителя?
опубликован 17.05.2019, 02:25
Здравствуйте, Ольга!
В Трудовом кодексе Российской Федерации (кратко - ТК РФ) нет вынужденных отпусков, а есть ежегодные оплачиваемые отпуска и есть отпуск без сохранения заработной платы, который может быть предоставлен работнику согласно статье 128 ТК РФ только по его письменному заявлению.
Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платыПо семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Заставить работника писать заявление о предоставлении ему отпуска без сохранения заработной платы, увы, не вправе работодатель.
Этот вопрос должен решаться зав. садиком через ПРОСТОЙ с выплатой работникам не менее 2/3 средней заработной платы.
Удачи Вам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 35 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Похожие вопросы
Отказ руководителя сотруднику полиции в продлении отпуска - правомерные действия?
Правомерность закрытия приюта и выплаты 2/3 от оклада в размере 1700 рублей - анализ ситуации
Садик закрывается на ремонт, сотрудникам нанесен удар - отпуска пересмотрены без согласования, супружеский отдых обречен на провал
Руководитель организации приказывает сотрудникам очистить территорию от строительного мусора, оставшегося после ремонта
Вопросы организации отпуска и выполнения работ в группах в детском саду - правовые аспекты и возможные варианты решения
Работающим предлагают оформить отпуск за свой счет.
Закрытие детского сада на ремонт - начальство отправлено в принудительный отпуск за свой счет - аргументы и возможные действия
Закрывают детский сад на ремонт, отправляют воспитателей на больничный - нарушение закона?
График отпусков в детском саду меняет планы - отправляют на отпуск в июне, вместо августа. Как действовать?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут