У меня справка, что я вызывала скорую, была суббота, надо было выйти в ночь, считается это прогулом или нет.

Елена, здравствуйте!

Согласно разъяснениям, данным в Постановлении Пленума ВС РФ от 17.03.2004 г. N 2, а именно пункту 39, прогулом может считаться:

за невыход на работу без уважительных причин, т.е. отсутствие на работе в течение всего рабочего дня (смены) независимо от продолжительности рабочего дня (смены);

б) за нахождение работника без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня вне пределов рабочего места;

в) за оставление без уважительной причины работы лицом, заключившим трудовой договор на неопределенный срок, без предупреждения работодателя о расторжении договора, а равно и до истечения двухнедельного срока предупреждения (часть первая статьи 80 ТК РФ);

г) за оставление без уважительной причины работы лицом, заключившим трудовой договор на определенный срок, до истечения срока договора либо до истечения срока предупреждения о досрочном расторжении трудового договора (статья 79, часть первая статьи 80, статья 280, часть первая статьи 292, часть первая статьи 296 ТК РФ);

д) за самовольное использование дней отгулов, а также за самовольный уход в отпуск (основной, дополнительный).

Таким образом, если Вы нуждались в неотложной медицинской помощи, то это не будет считаться прогулом, так как это будет считаться уважительной причиной.

В случае возникновения проблем с работодателем обращайтесь ко мне за более подробными разъяснениями!