Как работодатель должен поступить, если водитель не допускается к работе из-за высокого давления - основания для увольнения?

Вопрос №15906507 из г. Саранск
опубликован 12.06.2019, 07:45

Я водитель ежедневно в течение длительного времени (две недели) при прохождении предрейсового осмотра не допускаюсь к работе по причине высокого давления. Как должен поступить работодатель в этом случае (могут ли меня уволить, если да то на каком основании).

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Филилеев Филипп Владимирович

Юрист Брянск, стаж 31 год

5.0 13484 отзывa

В соответствии со ст. 83 ТК РФ, трудовой договор может быть прекращен в случае признания работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. Обратите внимание, для расторжения трудового договора у работодателя должно быть соответствующее медицинское заключение и при этом, Вы должны быть признаны полностью неспособным к трудовой деятельности. А вообще, согласно ст. 73 ТК РФ, работника, нуждающегося в переводе на другую работу в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, с его письменного согласия работодатель обязан перевести на другую имеющуюся у работодателя работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как работодатель должен поступить, если водитель не допускается к работе из-за высокого давления - основания для увольнения?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Саранск

Похожие вопросы