При уходе в запланированный отпуск сотрудника завода, имеет ли право работодатель высчитывать деньги с премии за выслугу лет?
Вопрос №15949055
из г. Санкт-Петербург
опубликован 20.06.2019, 22:30
опубликован 20.06.2019, 22:30
При уходе в запланированный отпуск сатрудника завода, имеет ли право работадатель высчитывать деньги с премии за выслугу лет?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Санкт-Петербурге
Взыскание заработной платы
282
Консультации по трудовому законодательству
282
Оспаривание незаконного увольнения
275
Составление претензий в трудовую инспекцию
274
Взыскание невыплаченной заработной платы
274
Судебное представительство
270
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
266
Помощь в восстановлении на работе
266
Составление должностных инструкций
258
Обжалование дисциплинарного взыскания
257
Изменение оснований увольнения
252
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
251
Похожие вопросы
Если выслуга 7 лет на 16.06.2015 г. при уходе в отпуск за 2014-2015 г. сколько положено дней доп. отпуска за выслугу?
Положена ли премия в отпуске по уходу за ребенком к 45-летию завода?
Вычет премий с больничных листов - имеет ли право работодатель?
Имеет ли право администрация завода лишать премии всех работников завода
К дню учителя выдали премию, имеют ли право с этой премии высчитывать подоходный налог. Спасибо!
Как найти пропавший запланированный отпуск в программе с графиком отпусков
Имеет ли право бухгалтерия удержать с меня ошибочно ими начисленную мне премию или это их проблема?
Обязанности и полномочия бухгалтера - Замораживание и удержание аванса и зарплаты работника на заводе
Скажите, имеет ли право работодатель высчитывать подоходный налог с премии,
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут