Как объяснить причину поиска новой работы без ущерба для себя и нынешнего работодателя?

Вопрос №1603612 из г. Москва
опубликован 12.03.2012, 10:26
Я работаю в банковской сфере в общей сложности более 16 лет (мне 45). С предыдущего места работы я уволилась 4 мес. назад. Мне предложили зарплату почти в 2 раза больше той, что у меня была. На тот момент это было решающим фактором. К сожалению, я не обратила внимание на то, что я не смогла найти никаких отзывов о новом месте работы - о новом банке. Испытательный срок я прошла (3 мес.). Сейчас прошло уже 4 месяца моей работы в этом банке, и чем дальше, тем все отчетливее я понимаю, что это не совсем то, что я хотела. Есть несколько факторов в работе именно этого банка (причем, моя работа всех устраивает), которые мне не нравятся. Желания идти на работу нет никакого. Я уже давнно пожалела, что сорвалась с предыдущего места и так необдуманно (поведясь на деньги) пришла сюда. Теперь ищу новое место. Но - срок работы здесь еще слишком мал, поэтому у потенциальных работодателей возникают вопросы - почему ищу новую работу и проч. Поэтому вопрос - КАК мне озвучить причину поиска нового места работы (естественно, в других банках), так, чтобы и себе не навредить, и показать свою лояльность к нынешнему месту? Причем мне бы НЕ хотелось на собеседовании озвучивать ПОЛНОСТЬЮ паричины поиска новой работы. КАК мне тактично и обтекаемо сказать это потенциальному работодателю? Я впервые оказалась в подобной ситуации, поэтому прошу помощи.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Например, скажите, что вам мало платят там, где сейчас работаете, ведь все равно это проверить невозможно.

12.03.2012, 10:38
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских