Определение рабочего дня в субботу для военнослужащих - требуется ли приказ командира роты и возможен ли выговор за отсутствие на службе. Запрос на помощь с вопросами.

Продолжительность еженедельного служебного времени военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, не должна превышать нормальную продолжительность еженедельного рабочего времени, а именно 40 часов в неделю, что должно быть отражено в регламенте служебного времени. Все что свыше этого, должно компенсироваться дополнительными сутками отдыха или денежной компенсацией. Время службы должно фиксироваться в журнале учета служебного времени.

Военнослужащие могут привлекаться к мероприятиям, без ограничения продолжительности еженедельного служебного времени, перечень которых утвержден приказом МО 10 ноября 1998 года №492. Но данное время тоже компенсируется.

Дни отдыха предоставляются военнослужащим в выходные и праздничные дни, а при привлечении их в эти дни к исполнению обязанностей военной службы отдых предоставляется в другие дни недели (ст.11 ФЗ О статусе военнослужащих).

Поэтому если вы хотите своевременно и в полном объеме получать отгулы, компенсацию за переработку, следите чтобы командиры своевременно и достоверно вели учет вашего служебного времени, вовремя ознакамливайтесь с журналом и обращайтесь за компенсацией.

Если командиры нарушают ваши права обращайтесь в военную прокуратуру или в суд.