Мой проект переходит на другого дистрибьютора, я нахожусь в положении могут ли меня не перевести со всеми?
опубликован 25.07.2019, 10:09
Здравствуйте. Нужно смотреть Ваш контракт, если он срочный и проект завершен, то с Вами могут не перезаключать его.
2 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
У меня не срочный проект, под проектом предполагаю определенный бренд.
Чтобы отвечать на подобные вопросы юрист должен знать каким образом оформлены Ваши трудовые правоотношения с работодателем? Как определен круг обязанностей и что понимается под "проект переходит другому дистрибьютору"
В Вашем случае возможно применить ст. 75 ТК РФ.
При смене собственника имущества организации новый собственник не позднее трех месяцев со дня возникновения у него права собственности имеет право расторгнуть трудовой договор с руководителем организации, его заместителями и главным бухгалтером.
Смена собственника имущества организации не является основанием для расторжения трудовых договоров с другими работниками организации.
В случае отказа работника от продолжения работы в связи со сменой собственника имущества организации трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 6 статьи 77 настоящего Кодекса.
При смене собственника имущества организации сокращение численности или штата работников допускается только после государственной регистрации перехода права собственности.
Изменение подведомственности (подчиненности) организации или ее реорганизация (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) либо изменение типа государственного или муниципального учреждения не может являться основанием для расторжения трудовых договоров с работниками организации или учреждения.
При отказе работника от продолжения работы в случаях, предусмотренных частью пятой настоящей статьи, трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 6 статьи 77 настоящего Кодекса.
В любом случае нужно детально разбираться в Вашей ситуации. Возможно Ваш проект будет по-просту ликвидирован, тогда работники будут набираться уже во вновь созданный "проект"-организацию.
Похожие вопросы
Как избежать перехода на второй зарплатный проект Б в организации и какие права имеет работник в этом случае?
Если данные запреты конфликтуют с действующим законодательством, то с какими именно законами и статьями?
Ошибка при заполнении бланка заказа - объяснительная от супервайзера в компании-производителе
Нарушение договора дистрибьютора - первый дистрибьютор претендует на возмещение ущерба в суде
Может ли работодатель перевести на неполный рабочий день без согласия работника?
Как защититься от требования дистрибьютора за товар, который уже был сдан - опыт торгового представителя
Могут ли меня уволить по окончании проекта в связи с беременностью?
Могу ли я в суде привлечь дистрибьютора в качестве соответчика?
Как правильно поступить в ситуации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут