Блюм Марина Андреевна из Емельяново Красноярского края ищет помощь в возникшей трудовой ситуации

Вопрос №16126391 из г. Красноярск
опубликован 29.07.2019, 07:19

Хотела бы обратиться к вам за помощью. Что в такой ситуации делать, я Блюм Марина Андреевна живу в Емельяново Красноярский край, и там же работаю в организации ООО « Легран – Инвест» аэропорт красноярск с 28.09.18 года сейчас на данный момент уволилась, была принята на должность повар, график работы по трудовому договору должен был день ночь два выходных, и по штату было положено 6 человек, это получается 2 повара в день и в ночь. Но по какой то причине управляющая не давала мне трудовой договор на руки и у меня до момента увольнения она так и не дала его! Хотя я ее просила! В итоге я по такому графику поработала месяц даже меньше! И с января месяца управляющая и су-шеф поставил график сутки через трое не спросивши работников! И в итоге работники стали работать сутки через трое по одному на кухне 24 часа без помощника повара! Хотя это считается тяжелый труд. И если по штату положено 2 человека, а работал один они оплачивали заработною плату как за одного, а должны были платить за двоих! Подскажите пожалуйста куда можно обратиться за помощью над моим вопросом.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Салимов Руслан Рафхатович

Юрист Кукмор, стаж 16 лет

4.9 2091 отзыв

Добрый день Марина Андреевна. В Вашей ситуации Вам может помочь инспекция по труду либо прокуратура. Туда Вам и надо обратиться. Нарушения руководства судя по Вашей информации уже имеется. Удачи Вам.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Блюм Марина Андреевна из Емельяново Красноярского края ищет помощь в возникшей трудовой ситуации

Юридические услуги в Красноярск

Похожие вопросы