Как получить оплату за листы нетрудоспособности при нарушении процедуры увольнения?

Вопрос №16160033 из г. Краснодар
опубликован 06.08.2019, 01:00

Я проработал с 26 марта 2018 года по 14 декабря 2019 года и был уволен по собственному желанию. С 12 декабря по 24 декабря находился на листе нетрудоспособности поэтому забрать трудовую книжку не было возможным. При увольнении работодателем была нарушена процедура увольнения. В период с 24 декабря 2018 года пытался устроится на работу, трудовой книжки по настоящее время на руках не имею, устроиться на работу по 05 апреля 2019 года не получилось. С 05 апреля 2019 года по 01 июля находился на листе нетрудоспособности потому, что считал себя работником предприятия. Согласно ненадлежащего исполнения администрацией законодательства РФ по моему обращению руководитель согласился изменить дату увольнения на дату фактического получения трудовой книжки. За период с 01 января 2019 года по настоящее время отчислений в ФСС предприятием произведено не было. Прошу разъяснить что предпринять для получения оплаты по листам нетрудоспособности.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Зубова Наталья Сергеевна

Юрист Белогорск

4.8 280 отзывов

Помимо изменения записи о увольнении в трудовой, работодателю необходимо каким-то образом оформить и Ваше фактическое отсутствие на рабочем месте, в том числе и Ваш больничный. Как только он (Работодатель) приведет в порядок бухгалтерские документы в соответствие с Вашей договоренностью об изменении даты увольнения. То и вопрос об оплате больничного листа решится сам собой. Потому что его должны будут принять к оплате по месту работы. Всего доброго!

06.08.2019, 06:44

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 5 часов

Ответ отключен модератором

Пожаловаться

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 83 из 47 462 Поиск Регистрация