Несоответствие выплат в трудовом договоре в связи с работой в ночное время
опубликован 29.08.2019, 08:31
В трудовом договоре прописано "работнику производятся выплаты компенсационного характера: за работу в ночные часы 20% от должностного оклада, назначенного на момент выплаты, с учетом повышающегося коэффициента (за фактически отработанное время)", оклад 7344 руб., а за работу в ночное время оплачивают исходя из стоимости часа (45 руб * 20% * часы (56)=504 руб), что значительно меньше, по сравнению, как указано в договоре (7344 руб *20% =1468 руб). Правильно ли я понимаю трактовку договора по данной ситуации?
Надо знакомиться непосредственно с договором, а не с вашей выпиской.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 18 минут
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Симферополь
Похожие вопросы
Правомерно ли начисление оплаты за ночные и праздничные часы для сменных работников?
Правомерны ли действия работодателя в отношении доплаты за ночные и вечерние часы для шахтеров?
Правы ли руководители или все таки ночные часы должны высчитываться относительно моего оклада и так же оплачиваться?
Юридический вопрос - Фактически ли выплачивался районный коэффициент в составе оклада?
Вопрос о начислении заработной платы при отсутствии учета отработанных часов в трудовом договоре
Начисление заработной платы и прочие вычеты для наполнителей, работающих сутки через трое
Недоплата должностного оклада на карту - причина для беспокойства?
Определение суммы оплаты труда в трудовом договоре при принятии работника на 0.5 ставки от должностного оклада
Сомнения в правильности начисления заработной платы - верен ли данный расчет?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут