Проблема с выплатой зарплаты и нерегулярности работы - куда обратиться и какие последствия неофициального трудоустройства?
опубликован 17.10.2019, 13:39
Здравствуйте. Вам необходимо обращаться в трудинспекцию и в прокуратуру. Согласно ТК РФ работник считается принятым на работу с того дня, когда он приступил к исполнению своих трудовых функций независимо от того, заключался с ним трудовой договор или нет, издавался ли приказ о приеме на работу или нет. А работодателя накажут и обяжут его выплатить вам заработную плату.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Добрый день. Рекомендую сказать работодателю, что намерены обратиться в трудовую инспекцию. Думаю после этого ваш вопрос решиться, в противном случае туда и следует обращаться, параллельно можно в налоговую, пенсионный и прокуратуру.
Юристы ОнЛайн: 66 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Южно-Сахалинск
Похожие вопросы
Девушка 17 лет проработала в продуктовом магазине без получения заработной платы - что делать?
Нелегальная работа в продуктовом магазине - вычитание зарплаты за пропущенную ревизию после увольнения
Отсутствие выплаты зарплаты и возможность недоплаты после увольнения - история 17-летней девушки из продуктового магазина
Проблемы с выплатами и удержаниями заработной платы в продуктовом магазине - куда обратиться и что делать?
Вопросы по проведению ревизии в магазине самообслуживания и возможным вычетам с зарплаты
Влияет ли ревизия на зарплату в магазине самообслуживания?
Работа в магазине без ревизии и договора - проблемы с зарплатой и материальной ответственностью
Ревизия магазина выявила недостачу - что произошло дальше и как защититься?
Могу ли я уволиться после неудачной ревизии и выплатить деньги?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут