История работы в школьной библиотеке - конфликт по поводу инвентаризации и уход с работы
опубликован 23.10.2019, 04:42
Устроилась на работу в конце августа. Школьная библиотека. Заведующая. На дворе 22 октября приносят приказ и бумаги на подпись о материальной ответственности. Инвентаризацию проводит директор и прежняя библиотекарь отказываются, мотивируя, что она проводилась весной... Я настаиваю на инвентаризации. Директор школы просит написать заявление об уходе. Я написала. Вопрос: а есть другие варианты?
Есть у Вас варианты. Не увольняться и работать дальше. Подготовить на имя директора официальную докладную записку, что Вы не принимали имущество по описи при приёме на работу и просите организовать инвентаризацию в библиотеке.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 1 год
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Уволилась месяц назад, работодатель проводит инвентаризацию - что мне грозит?
Проводят инвентаризацию и возникают вопросы после моего увольнения - есть ли поводы для претензий?
Проведение инвентаризации в отсутствие заведующей библиотеки на больничном - вопросы прав и возможных жалоб
Правомерно ли требовать оплату недостачи при отсутствии инвентаризации и подписании договора о моллективной материальной
Работник отказывается подписывать акт об инвентаризации из-за выявленных нарушений - вопросы законности и ответственности
Возможная недостача при проведении ежемесячной инвентаризации в ресторане
Ответственность завскладом за недостачу при смене кладовщиков и директоров - вопросы договора и инвентаризации
Ситуация с инвентаризацией после смены руководства и увольнения
Как уволить директора магазина за недостачу и удержать его ответственным - возможные основания и способы
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут