Возможно ли включить больничные в бонусный план и снижать премию по итогам расчета в официальной работе?
Вопрос №16497977
из г. Рязань
опубликован 31.10.2019, 12:12
опубликован 31.10.2019, 12:12
Если руководитель хочет внести % больничных в бонусный план, чтобы по итогам расчёта премии ее снижать, это законно? Работа полностью официальная.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день. Премия не является гарантированной выплатой. Ее можно снижать, изменять и т п.
31.10.2019, 12:13
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 269
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
5
2 352
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 17 лет онлайн
г.Симферополь
Озереденко С.Н.
5
10 963
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Москва
Турчин Д.И.
4.9
8 746
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Рязань
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
На работе сказали, что если на момент выплаты премии сотрудник уволен.
Выплата стимулирующей премии в гостинице вместо плановых выплат - юридическая сторона вопроса
Отсутствие премии после декрета - влияние больничных на выплаты в Росгвардии
В положении о премировании пункта разъясняющего такую ситуацию нет.
Начисление и изменение размера премии - правомочность руководителя и компании, действия для полной выплаты
Отсутствие премии по итогам выполнения планов - является ли это законным?
Сейчас ситуация следующая: брату начальника не понравилось др,которое ему устроили (работа в ресторане)
В нашей организации по итогам выполнения личного плана каждым сотрудником каждый месяц выплачивается премия.
Незаконные меры работодателя по отказу от выплаты условно-переменной премии беременной сотруднице
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут