Последствия пропуска медосмотра - угроза увольнения или возможная статья?
опубликован 06.11.2019, 10:12
В общем, ничего не будет. Вас должны перевести на другую должность на место, которое Вам подходит в соответствии с медицинским заключением согласно ст. 73 Трудового кодекса РФ.
За то, что Ваш друг прошел за Вас мед. комиссию, ничего не будет. Ответственности за это не предусмотрено.
Если хотите, можете уволиться по собственному желанию. Об увольнении работодателя адо предупреждать не менее, чем за 2 недели.
8 юристов дали 8 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Вас уволят точно по статье,
НИчего не будет. За это нет статьи. Вас просто по собственному уволят и все (ст. 80 Т КРФ)
Здравствуйте, уважаемый Николай! Давайте по порядку. За проблемы со здоровьем возможны ограничения в части возможности исполнения обязанностей, Вы ни в чем не виноваты и можете подать заявление по собственному желанию согласно ст.80 Трудового кодекса РФ. Ограничить Вас в этом праве не имеют права!
Добрый день
Ст. 81 П. 6 ТК РФ
Увольнение за совершение однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей.
Если ваше дерматологическое заболевание препятствует исполнению трудовых обязанностей, то вас имеют право уволить на основании ст.77 п.8 ТК РФ. Если же ваше заболевание не препятствует работе, то ничего не будет. Будете работать дальше как и работали, если конечно сами не захотите уволиться по собственному желанию.
Николай, увольняйтесь сами, если у Вас имеются ограничения по состоянию здоровья для работы в данной организации (по дерматологии). Вас за этот поступок не могут привлечь по какой-либо статье, просто Вы теряете свой "рейтинг" в глазах работодателя.
В статье 81 ТК РФ перечислен перечень оснований для увольнения по инициативе работодателя. Этот перечь является исчерпывающим, не подлежащим расширительному толкованию Ваша ситуация не подпадает ни под одно из оснований для увольнения, поэтому по инициативе работодателя Вас уволить не могут.
Вам лучше уволиться по собственному желанию ст 80 ТК РФ-думаю, что уволят в этот же день, когда напишите заявление
Самое главное, что вас по статье уволить не могут, а увольнение по собственному вы думаю как нибудь переживете.
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ханты-Мансийск
Похожие вопросы
Обязательный медосмотр для контролера ОТК - влияет ли отказ на возможность увольнения?
Как защититься, если психолог передала работодателю сведения о моем душевном состоянии - опыт и советы.
Уволиться и получить корпоративную пенсию от Роснефти - стоит ли доверять предложению?
Муж написал заявление об увольнении с военной службы по собственному желанию, хотя была возможность уволить его по статье.
Возможен ли отказ в увольнении по собственному желанию военнослужащего и какие рамки увольнения?
Знакомый случайно получил сумму больше в банке и столкнулся с просьбой вернуть деньги
Вопрос о законности увольнения социального работника по статье 264. п 1 УК РФ
Возможность перейти из Башнефти в дочернее общество Роснефти и вернуться обратно - законно или нет?
Возможно ли увольнение сотрудника из ОВД по состоянию здоровья, связанному с военной травмой?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут