Директор магазина использует ложные обвинения, чтобы уволить меня после отказа от увольнения и ухода на больничный
опубликован 08.11.2019, 22:40
От такого работодателя лучше уйти самой. По факту ревизии, можете сказать, что не согласны, и готовы написать в трудовую инспекцию и налоговую для осуществления проверки с целью установления истины. Полагаю, что вопрос будет урегулирован на более благоприятных условиях.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Можете пользоваться нормами этой статьи.
Статья 247 ТК РФ.
Обязанность работодателя устанавливать размер причиненного ему ущерба и причину его возникновенияДо принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения. Для проведения такой проверки работодатель имеет право создать комиссию с участием соответствующих специалистов.
Истребование от работника письменного объяснения для установления причины возникновения ущерба является обязательным. В случае отказа или уклонения работника от предоставления указанного объяснения составляется соответствующий акт.
Работник и (или) его представитель имеют право знакомиться со всеми материалами проверки и обжаловать их в порядке, установленном настоящим Кодексом.
Предлагаю обратиться в Государственную инспекцию труда.
Юристы ОнЛайн: 83 из 47 458 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Самара
Похожие вопросы
Несправедливо обвинена в недостаче - мое право на справедливость
Проблемы с выплатой зарплаты и увольнением - работа в магазине без оформления, больничный и недостача
Как разрешить проблему с недостачей в моем магазине?
Ответственность за недостачу в магазине - что делать, если меня обвиняют и грозят судом?
Директор подразделения оскорбила коллектив и лишила премии
Возможность выиграть суд и возможные последствия увольнения из магазина при обнаружении недостачи в 500 000 рублей
Я уволилась, через две недели после моего увольнения проводят ревизию и выявляют недостачу в 14 ед.
Коллективный договор и ответственность за недостачу в магазине - как защитить себя как механика?
Обнаружена крупная нехватка денежных средств после ревизии в продуктовом магазине - что делать в подобной ситуации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут