Не подписанный договор об обучении - работодатель требует возмещения затрат
Вопрос №16560585
из г. Аксуат
опубликован 15.11.2019, 04:03
опубликован 15.11.2019, 04:03
Если в трудовом договоре есть фраза что работодатель имеет право на возмещение затрат на обучение сотрудника но договор об обучении не подписывали. Я должна ему заплатить.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Неизвестно, зависит от конкретных обстоятельств, но если сам факт обучения в этот период был - основание для такого требования у работодателя будет.
15.11.2019, 04:49
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 45 минут
Юристы ОнЛайн: 20 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Калининград
Працко В.А.
4.9
28 711
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.8
44 544
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Бабъяк С.В.
4.9
4 862
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 529
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 9 лет онлайн
г.Ижевск
Тарханова П Д
4.9
6 584
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
5
3 795
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Анисимов И.И.
5
364
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Томск
Куницкий В.В.
5
1 889
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
152
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 695
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Калининград
Демкович Д Н
4.9
722
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 30 лет онлайн
г.Долгопрудный
Малых А.А.
4.2
68 207
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 24 лет онлайн
г.Мурманск
Ионова Т.Е.
3
369
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Условия трудового договора и обучения
Возможность требовать возмещение затрат на обучение при зарплате ниже его стоимости
Ученический договор - обязательства работника и вопросы его действительности
В моем трудовом договоре ничего об этом не сказано, да и соглашение об обучении я не подписывал.
Отсутствие условий об обязательной отработке после профессионального обучения - возможность увольнения без возмещения затрат?
«Возможные проблемы договора о целевом обучении - анализ разрешения на отчисление после 3 курсов».
Как Вы считаете, ст. 249 ТК РФ о возмещении затрат, связанных с обучением работника, может быть применена только в случае
Обучение по договору - нужно ли возместить затраты после отчисления по собственному желанию?
Какой порядок увольнения возможен по трудовому договору при прописанных условиях об обязательной отработке после обучения?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут