Могу ли я расчитывать на какую-либо компенсацию, т.к. нового места работы мне никто не предложил?

Вопрос №165714 из г. Ишим
опубликован 15.06.2004, 21:18

В данный момент я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Предприятие, на котором я работала, было муниципальным и сейчас ликвидируется. Могу ли я расчитывать на какую-либо компенсацию, т.к. нового места работы мне никто не предложил? Заранее благодарю.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гусев Дмитрий Владимирович

Юрист Омск, стаж 17 лет

5.0 792 отзывa

Согласно статье 178 Трудового кодекса РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен. Согласно статье 127 ТК РФ Вам также обязаны выплатить компенсацию за неиспользованные отпуска.

С уважением,

16.06.2004, 07:52

Спасибо Гусеву Дмитрию Владимировичу за своевременную помощь в моем вопросе. Профессиональных успехов!

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могу ли я расчитывать на какую-либо компенсацию, т.к. нового места работы мне никто не предложил?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы