На предприятии говорят что все подлежат увольнению.
Вопрос №2057720
из г. Днепропетровск
опубликован 05.12.2012, 16:10
опубликован 05.12.2012, 16:10
В данный момент я нахожусь в дикретном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Предприятие на котором я работала ликвидируется. Согласно закону Украины меня должны трудоустроить. Вопрос: как это должно происходить? (На предприятии говорят что все подлежат увольнению. А трудоустройством должен заниматься цент зайнятости)
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Предприятие Вас обязано трудоустроить при увольнении,например, по сокращению кадров, кроме ликвидации предприятия. Поэтому они ответили правильно.
06.12.2012, 02:25
Оценка автора вопроса:
А как же это - Відповідно до ч. 3 ст. 184 КЗпП України звільнення вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років ( до шести років — ч.6 ст. 179), одиноких матерів при наявності дитини віком до чотирнадцяти років або дитини-інваліда з ініціативи власника або уповноваженого ним органу не допускається, крім випадків повної ліквідації підприємства, установи, організації, коли допускається звільнення з обов’язковим працевлаштуванням. Получается что робота увольняет и отпуск по уходу за ребенком прервется? Нужно потом стать на учет в центр зайнятости в какой срок? Ведь сейчас я получаю деньги по уходу за ребенком до 3 лет. а при постаулении на учет в ЦЗ выплаты прекращаются. Я так понимаю по закону должен трудоустроить ЦЗ, а не робота. Зарание пасибо за ответ.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 37 лет
Первый ответ получен через 10 часов
Юридические услуги в Днепропетровск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как я после ликвидации предприятия смогу сохранить трудовой стаж, и не потерять выплату по уходу за ребенком.
С 1 августа ликвидируется предприятие, в катором я работла.
Выплата три выходных пособий при увольнении в связи с ликвидацией предприятия во время отпуска по уходу за ребенком
Отпуск по уходу за ребенком - выплаты и записи в трудовой при ликвидации предприятия
Проблемы с трудовой книжкой - отсутствующая запись о реорганизации и неправильная печать другого предприятия
Выплаты и документы в отпуске по уходу за ребёнком при ликвидации предприятия - размеры и требования
Оплата по уходу за ребенком до трех лет при ликвидации предприятия - права и выплаты
Право на выплату при ликвидации предприятия - отпуск по уходу за ребенком до 3 лет
Как трудоустроить граждан с Украины на национализированное предприятие в Крыму без определенного механизма перерегистрации?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут