Cаша
19.07.2012, 17:21
Должен ли работодатель, предоставить мне сокращенный график работы?
Читать ответы (1)
Работаю по графику 5 через 2 по 9 часов в сфере торговли. Нахожусь на 11 неделе беременности. Имеет ли права работодатель привлечь к работе в праздничные дни, не зависимо от графика, есть справку на лёгкий труд по беременности.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Даже если праздничный день выпадает мой рабочий? То есть я имею права не выходить в праздники.
Если Вы работаете 5/2, то да.
Юристы ОнЛайн: 58 из 47 453 Поиск Регистрация