Правомерно ли прекращение педагогической нагрузки после назначения на должность директора школы?
опубликован 15.12.2019, 17:45
Проработала учителем в школе 20 лет., со мной, естественно, был заключён трудовой договор. Затем меня назначили директором этой же школы, и также заключили трудовой договор с МО. теряет ли силу первый трудовой договор? Должна ли быть какая-либо запись в трудовой книжке. Наряду с должностью директора, я продолжала работать учителем, записывая себя в тарификацию. В августе меня уволили с должности директора по 278 ст тк, и с сентября не дают мне педагогическую нагрузку, говоря, что мой первый договор потерял свою силу с назначением на должность директора. Так ли это? могу ли я как-то вепнуть свою педагогическую нагрузку?
Трудовой договор теряет силу в случае, если об этом есть официальный приказ о его расторжении (прекращении), с которым вас должны знакомить под роспись. Поясните, был ли такой приказ? Запросите официальным заявлением все документы: трудовой договор, приказ о его прекращении и т.д.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 1 час
Юристы ОнЛайн: 76 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Махачкала
Похожие вопросы
Смена должности в трудовой книжке - из заместителя директора в директора школы
Перевод учителя на должность директора и возможное увольнение с последующим возвращением на должность учителя
Столкновение учителей - Как защитить свои права в конфликте с И.О.?
И будут ли защитаны годы, проработанные в школе директором в пед стаж?
Как остаться в школе учителем после увольнения с должности директора - советы и рекомендации
Какие записи должны быть в трудовой книжке после перехода с должности директора на должность учителя в школе?
Не признают меня учителем после увольнения с должности директора - как доказать свою педагогическую деятельность в школе?
Приняли на работу на должность ассистента, трудовой договор заключен не был.
Вопрос перехода директора школы на должность социального учителя - увольнение или перевод?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут