Запрет найма сотрудников Исполнителя в рамках договора о конкурентности услуг и меры ответственности
опубликован 20.12.2019, 14:09
В договоре о конкурентов на оказание услуг, пункт - Заказчик обязуется не нанимать сотрудников Исполнителя, прямо или косвенно привлеченных к оказанию услуг, в течение срока действия Договора и 12 (двенадцати) месяцев после прекращения Договора. И пункт - В случае найма Заказчиком сотрудников Исполнителя в нарушении условий Договора, Заказчик выплачивает Исполнителю компенсацию в размере _________ в течение ___ дней с момента получения соответствующего требования.
Не противоречат ли данные пункты законодательству?
Здравствуйте.
Нужно полностью с договором ознакомится ст.420 ГК РФ.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 7 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1
Картельный сговор. Вообще то это нарушение ТК РФ.
Юристы ОнЛайн: 79 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Противоречит ли пункт договора о невозврате денег Гражданскому кодексу и какова юридическая сила в суде
Согласованность пунктов оплаты услуг в договоре оказания услуг
Каков срок, в течение которого заказчик может предъявить претензию исполнителю по договору оказания услуг между юр.лицами?
Правомерность договора цессии при отсутствии подтверждающих документов о недостаче товара на складе
Наличие лицензии на оказание услуг по очистке жироуловителей - неясность в договоре и дополнительные организации
Оплата вознаграждения риелтору при продаже недвижимости - как нивелировать типовой пункт договора
Условия материальной ответственности Исполнителя перед Заказчиком в случае неквалифицированного оказания услуг
Требование исключить запрет на заключение договора с конкурентом - основания и возможности исполнителя
Спор о применении пункта договора и возможность его обжалования
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут