Как доказать безработный статус при отсутствии записи об увольнении и отсутствии печати в трудовой книжке
опубликован 21.01.2020, 10:18
В трудовой нет записи об увольнении... данной организации уже не существует. Как доказать что я не работающий. Для детских выплат. Нашли директора он сделал запись об увольнении задним числом но без печати. Сказав что организация имеет право работать без печати.
Ваши доказательства: запись об увольнении, а также можно взять выписку из ЕГРЮЛ, что организация уже не существует.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 11 лет
Первый ответ получен через 12 минут
Здравствуйте Алена!
Для организаций, созданных в форме обществ с ограниченной ответственностью и акционерных обществ отменена обязанность иметь печати. Сведения о наличии печати должны содержаться в уставе организации.
В связи с этим проставление печати при увольнении работника (прекращении трудового договора) все записи, внесенные в его трудовую книжку за время работы у данного работодателя, осуществляется при наличии печати.
Юристы ОнЛайн: 67 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Кемерово
Похожие вопросы
Возможность внести запись о переименовании организации в трудовую книжку после увольнения работника в 2014 году
Как исправить ошибочную запись о дате увольнения в трудовой книжке и какие документы требуется предоставить для
А сели да, то как быть если организация давно уже не существует.
Каким числом, с какой формулировкой, что делать с печатью?
Как решить проблему с недействительной записью в трудовой книжке?
Неувольненный пенсионер не может получить субсидию на квартиру из-за отсутствия записи в трудовой книжке об увольнении
Как добавить запись об увольнении в трудовую книжку после отсутствия такой информации?
Как внести исправления в трудовую книжку, если организация уже не существует?
Проблемы с записью в трудовую книжку - отсутствие увольнения и реорганизация предприятия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут