Гражданский служащий на работе - этикет или неформат?

Вопрос №16846136
26.01.2020, 15:11 • г. Екатеринбург

Государственный гражданский служащий задержался на работе, отмечая день рождения коллеги. После того, как он проследовал в женский туалет, вахтер сделал ему замечание, попросив покинуть женский туалет, указав на то, что рабочий день давно окончен. Государственный служащий проигнорировал замечание и в неприличной форме высказался в адрес вахтера. Уходя с работы, перепалка между гражданским служащим и вахтером продолжилась.

Соответствует ли поведение государственного гражданского служащего требованиям к служебному поведению? Как в этой ситуации следует поступить вахтеру?

Читать ответы (1)

Государственные служащие
Гражданский служащий
Государственные гражданские служащие

Ответы на вопрос (1):

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

26.01.2020, 15:18,

г. Томск

Здравствуйте. Нужно смотреть, что за служащий и что там за перепалка. У каждого вида гражданской службы есть кодекс этики и служебного поведения. Решать соответствует ли поведение служащего этим нормам или нет может комиссия по служебному поведению или суд. Если у вахтера есть желание "насолить", то он может написать жалобу руководству, указав, что поведение служащего не соответствовало кодексу этики и служебному поведению и попросить провести соответствующую проверку. При этом нужны доказательства такого поведения, одних слов и заявления будет маловато.

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 54 из 47 453 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59