Может ли учитель быть уволен из школы во время рассмотрения уголовного дела?
опубликован 30.01.2020, 10:11
Добрый день! Если вас признали подозреваемой/обвиняемой (ст.ст. 46, 47 УПК РФ) и назначили меру пресечения не связанную с изоляцией от общества, работодатель в принципе ничего не узнает, так как гарантировано в России тайна предварительного следствия, представления следователь не имеет право направлять к вам на работу так как данное преступление не связано с осуществлением профессиональной деятельности.
Соответственно возникает закономерный вопрос каким образом работодатель узнал о привлечении вас к уголовной ответственности и причина увольнения (статья указанная в трудовой книжке). Несомненно увольнять до установления вины в совершении преступления незаконно, так как виновность устанавливается приговор суда вступившим в законную силу.
Но и с иском необходимо обращаться в том случае, если увольнение связано непосредственно с привлечением вас к уголовной ответственности (аудио записи хотя бы должны быть).
7 юристов дали 7 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Уголовно-Процессуальный кодекс Российской Федерации (08.03.2026)
Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)
Здравствуйте, уважаемая Алина! Нет конечно. Пока вступившим в законную силу приговором суда не установлен факт совершения Вам преступления, то нельзя говорить о том, что есть хоть какие-то основания для увольнения по инициативе работодателя (ст.81, 351.1, 331 Трудового кодекса РФ). Если уволят, то можете подать жалобу в Государственную инспекцию труда, а также Вы вправе разрешить спор в порядке, предусмотренном статьями
Здравствуйте Алина!
Не имеют такого права. Это абсолютно незаконно!
Виновность устаналивает только суд (ст. 14 УПК РФ).
более того, есть комиссия, не во всех случаях запрещают работать с судимостью.
Туда можно обратиться и решить вопрос.
Вас не могут уволить до решения суда.
В соответствии со статья 331 часть 2 ТК РФ "... К педагогической деятельности не допускаются лица: ... лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда..."., а также имеющие или имевшие судимость по определенным в данной статье преступлениям.
Если даже в случае осуждения по преступлению, не предусмотренному частью 2 ст.331 ТК РФ, (кроме л/с, итр) Вас не могут уволить или можете быть допущены по решению комиссии по делам несовершеннолетних.
Алина
Планировать и сделать не одно и тоже. Уволить на стадии расследования не могут нет решения (приговора) ст.331 ТК, ст.351.1 ТК.
Но будьте готовы к разному повороту.
Если вынесут отказ в привлечении вас к уг.ответственности, а вас уволят до вынесения решения то сможете обжаловать через суд.
В силу ст.
Соответственно, нет оснований для увольнения.
Нет, не имеют права вас уволить. Более того, даже в случае вашего осуждения по ст.128 УК РФ и наличия судимости вас также не имеют права уволить.
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 457 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Отказ директора школы в подвозе детей в соседнюю школу - имеет ли он на это право?
Может ли уволиться работник, имеющий диплом для работы с различными категориями детей, после реорганизации школы?
На меня заведено уголовное дело статья 286 часть 3 п.а,б. Имеют ли право меня уволить с работы до решения суда и по какой статье?
Прописка влияет на поступление в речевую школу - комиссия ТПМПК направила, но завуч предупреждает о малых шансах
Учитель немецкого языка рискует потерять свою должность в школе?
Имеют ли право уволить учителя начальных классов без высшего образования и как правильно поступить в данной ситуации
Учитель, осужденный за насилие над несовершеннолетним, имеет право работать в школе?
Директор государственной школы отказывает в приеме ребенка, перешедшего в другую школу - законные основания и возможные решения
Законность приказа начальника об оплате расходов по командировке из средств школы, не предусмотренных для данной цели
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут