Командировки за рамками трудового договора - что делать водителю экспедитору?
опубликован 04.02.2020, 15:46
Работаю водителем экспедитором, по трудовому договору нормированный рабочий день, может ли работодатель отправлять меня в командировку на межгород, если в трудовом договоре о командировках нет ни слова, а при поездке я не укладываюсь в нормированный рабочий день. Работать сверх нормы я не желаю, так как устраивался именно на нормированный рабочий день.
Согласно ст.60 Трудового Кодекса РФ запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором. Поэтому если в договоре не указано о командировках, то работодатель не вправе отправлять в командировку.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 12 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 17 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Барнаул
Похожие вопросы
Как праильно это сделать и отразить в трудовом договоре?
Возможные последствия отсутствия подписанного трудового договора для работника
Договор в котором не прописано про дополнительные дни к отпуску за не нормированный рабочий день.
Вопрос отказа от командировки при отсутствии упоминания о ней в трудовом договоре и должностной инструкции\n2.
Оплата причитающихся дней отпуска при окончании срочного трудового договора - права работника и сроки расчета
Может ли работодатель заставить меня ехать в командировку, если в трудовом договоре ничего о командировках не сказано?
Работодатель требует отработать дополнительные часы в командировке - есть ли основания?
Можно ли привлекать водителя к дежурствам в праздничные дни и как это оплачивается?
Возможно ли принудительное трудоустройство в праздники без согласия работников и где можно обратиться при нарушении прав?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут