Как расторгнуть ученический договор и вернуть деньги за обучение в сфере медицины
опубликован 27.04.2012, 16:27
УВажаемый Сергей, добрый день!
Необходимо для начала изучить условия договора, особенно в части закрепления Ваших обязательств и правовых оснований для расторжения договора в одностороннем порядке. В суд с понуждением расторгнуть договор можно обращаться, когда стороны не пришли к соглашению о расторжении договора, либо условиями договора не предусмотрено расторжение договора в одностороннем порядке. Кроме того, необходимо учитывать фактор уважительности причин для расторжения договора. Прежде чем ставить директора в известность о расторжении договора, устно в любом случае не пойдет, нужно изучить договор и подготовить документы для письменного уведомления. Без изучения условий договора любая консультация может только Вам навредить, так как правовая основа для грамотных взаимоотношений по договору являются его условия,закрепленные в самом тексте договора.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 30 минут
Юристы ОнЛайн: 54 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Какой порядок увольнения возможен по трудовому договору при прописанных условиях об обязательной отработке после обучения?
Оплата обучения и связанных расходов в рамках трудового договора - уточнения и толкование.
Вопрос следующие: какие последствия меня ожидают при отказе от выполнения договора?
Работодатель требует отработки за бесплатное обучение - законно ли это?
Условия трудового договора - неотработанное время после обучения или сумма оплаты за обучение?
Возможные правовые последствия отказа отработки по ученическому договору и выплата денег за обучение
Взыскание с работника стоимости обучения при увольнении - правовые аспекты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут