Где обратиться, если была лишена премии на 100% в декабре - суд или роструд?
опубликован 10.02.2020, 12:55
Добрый день.
Обратитесь в Трудовую инспекцию. Сроки для обращений у них маленькие - так что поторопитесь.
5 юристов дали 6 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте.
И в трудовую инспекцию, и в суд. Трудовая инспекция привлечет работодателя к административной ответственности при наличии соответствующих нарушений. А невыплаченные суммы взыскиваются в судебном порядке.
Зачем подовать в суд, если роструд предписывает организации о нарушении и возвращение лишённых средств.
Зачем спрашиваете, если считаете себя умнее других?
Добрый день! Не теряя времени, обращайтесь сразу в трудовую инспекцию. Меры со стороны инспекции будут приняты незамедлительно, при наличии вины работодателя - вплоть до привлечения к административной ответственности. С их участием и наличием административного предписания Вы сможете досудебно реализовать защиту своих прав и интересов.
А может роструд в предписание и включить мои затраты на адвоката?
Затраты на адвоката Вы сможете взыскать в суде, Трудовая инспекция этим не занимается. Расчет по расходам на представителя и иные, возможно, понесенные расходы (например, почтовые) можете направить своему работодателю. Возможно, расходы будут возмещены в досудебном порядке, т.е. без суда. Если Вам ответят отказом, то только в суд. Успеха Вам!
Могу ли я расторгнуть договор с работодателем и получить денежную компенсацию?
Да бесполезно куда-либо обращаться. Проблема в том, что выплата премии - это право работодателя, а не его обязанность. Хочет - платит, не хочет - не плати.
С уважением.
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Курск
Похожие вопросы
Незаконное дисциплинарное взыскание - куда обратиться для оспаривания?
Юридическая оценка приказа командира о возврате премии - законные действия или нарушение?
Может ли бухгалтерия не выплатить премию за ноябрь и декабрь а так же квартальную премию?
Как поступить в случае лишения премии без приказа - права администрации и действия сотрудника
Меня лишили премии по приказу МО РФ №1010 за год на 100% из-за неудовлетворительной физической подготовки - правомерно ли это?
Проблема с постановкой транспорта на зимнее хранение и лишение премии
Я хочу у Вас узнать, за какой месяц отдел кадров может лишить меня премии, если проступок совершил в ноябре, а приказ от декабря?
Меня лишили премии на работе на 100% хотя премия в организации была 180% за декабрь но премии я вообще не получил.
Что делать, если лишили премии без приказа, а ответственные утверждают, что ее можно раскидать внутри бригады?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут