Защита конфиденциальности - законность предоставления информации о текущем месте работы и правильная процедура уведомления бывшего работодателя.
Вопрос №16946062
из г. Ростов-на-Дону
опубликован 13.02.2020, 18:28
опубликован 13.02.2020, 18:28
Для чего бывшему работадателю сведения о моем нынешнем места работы. Законно ли это? И как правильно дрлжно быть: письменное уведомление о том, чтобы я дала им письменный ответ? И должно ли быть указано основание в этом уведомлении?
Читать ответы (4)
Лучший ответ
Рекомендуется
Для того чтоб убедится, что вы нашли работу, а не собираетесь в центр занятости.
13.02.2020, 18:32
Оценка автора вопроса:
Благодарю за грамотную консультацию!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Уже год прошел, как я у них не работаю.
13.02.2020, 19:02
Добрый день, Алена Викторовна!
Для чего, трудно сказать, но вы имеете полное право не давать им этих сведений. Чтобы они от вас "отстали", советую сказать им, чтобы они запросили у вас эту информацию в письменной форме.
Удачи!
13.02.2020, 19:08
Уже год прошел, как я у них не работаю.
Наверное, он хочет иметь возможность поздравлять Вас с днём рождения по новому месту работы. 
13.02.2020, 21:51
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
83
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 503
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 825
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
142
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Екатеринбург
Цехер Г.Я.
4.7
13 720
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Ростов-на-Дону
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Сокращение с 1 марта - ознакомление с приказом при вручении уведомления
Вопрос по поводу письменного уведомления о повреждении пломбы и необходимости заявления на установку новой
Должно ли уведомление о сокращении штатов быть подписанным руководителем и должна ли на уведомлении быть печать?
Несоблюдение письменной формы сделки как основание для отмены изменения арендной платы
Отсутствие уведомления о задолженности - имеет ли значение наличие подписи ответчика или уведомления о получении по почте?
Нарушение закона при назначении на вакантную должность по сокращению персонала
Вопрос о законности - Недополучение уведомления из администрации о освобождении комнаты и его последствия
Неопределенность с датой окончания работы после получения уведомления о сокращении должности
Как оплачивать кредит пробизнес банка и какое должно прийти уведомление
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут