Работодатель назначил неправильную квалификационную группу - как поступить?
опубликован 16.02.2020, 17:06
Помогите разобраться со следующей ситуацией. Устраиваюсь на работу в трудовом договоре работодатель отнес мою должность к профессиональной квалификационной группе, которая не соответствует выполняемым должностным обязанностям. Что можно сделать в данной ситуации?
Здравствуйте, уважаемый Виталий! Если при заключении договора уже понятно, что придется выполнять обязанности, не соответствующие Вашим профессиональным навыкам вследствие такого соотнесения, то можно сначала выяснить этот вопрос с работодателем перед подписанием трудового договора (ст.57 Трудового кодекса РФ), а потом подавать жалобу в Государственную инспекцию труда. Также Вы вправе разрешить спор в порядке, предусмотренном
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
В этом случае надо с работодателем заключить дополнительное соглашение, чтобы исправить ситуацию (
Смотря где работаете.
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 454 Поиск Регистрация