Или сказала, что все равно уволит по плохому, тоесть выыскивать будет огрехи в работе.
Вопрос №17021894
из г. Москва
опубликован 29.02.2020, 11:34
опубликован 29.02.2020, 11:34
Являюсь Председателем УИК уже 20 лет. Имею благодарность от Панфиловой Э.А. Вчера моя начальница, предложила мне уволиться по соглашению сторон - это по хорошему. Или сказала, что все равно уволит по плохому, тоесть выыскивать будет огрехи в работе. Мне в сентябре 2020 будет 55 лет. Ни одного взыскания по работе нет. Общий трудовой стаж 38 лет. Из них 20 лет военного. Вообще не понимаю, что мне делать? На носу референдум. Я вообще не могу ни о чем думать, кроме этой ситуации с работой. Подскажите что делать?
Читать ответы (0)
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Получение звания ветеран труда Иркутской области при стаже работы и благодарностях организаций и мэра
Могут ли меня хотя бы временно отстранить от работы, если да, то на какой срок, до предъявления взыскания?
Новый руководитель требует мое увольнение, отказываясь работать по соглашению сторон и выплатить выходное пособие
Как правильно поступить - оспаривать наложенный выговор или дожидаться увольнения?
Какие последствия ждут, если не согласиться на увольнение по соглашению сторон?
Влияет ли гражданско-правовой договор на стаж для пенсии по возрасту и как его доказать?
Возможна ли пенсия по смешанному стажу для работника гражданского предприятия с военным стажем?
Угроза увольнения по статье после сообщения о беременности - нарушение прав и что делать
Работодатель предлагает уволиться на декретной ставке - какие варианты мне предложены?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут