Могу ли я взять отпуск, если работодатель не вызывал на работу после полугодового отпуска вахтовым методом?
опубликован 10.03.2020, 23:39
Нет, в общем случае.
Статья 123 ТК РФ.
Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусковОчередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 6 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Геленджик
Похожие вопросы
Обязан ли работодатель предоставить пятидневный график работы после окончания декретного отпуска при работе вахтовым методом?
«Могу ли я работать по вахтовому методу, находясь в отпуске по уходу за ребенком?»
Имел ли право работодатель перевести меня на работу вахтовым методом без соглашения?
Работодатель отправил на домашний отпуск и забыл - история бывшего вахтовика
Работаю вахтовым методом, подскажите пожалуйста, сколько времени работодатель может не вызывать на работу?
Оплачивается ли пособие по больничному листу в междувахтовый отпуск при работе по вахтовому методу?
Я работаю вахтовым методом как я могу взять отпуск.
Через какой период времени положен отпуск если работа вахтовым методом?
Сколько отпуска накопилось за вахтовую работу и можно ли взять дополнительный оплачиваемый отпуск за 2014-2015 год?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут