Различия между сокращением штатов и сокращением численности - пояснение на примере изменения должностей
опубликован 12.07.2004, 16:50
Что такое сокращение штатов и чем оно отличается от сокращения численности? Сокращение одной должности, например, финансового директора и ввод другой - заместителя начальника финансового отдела (бывшего подчиненного финансового директора) это сокращение штата?
Уважаемое curious! Например, у вас есть 2 разные должности - финансового директора и водителя. Сокращение одной из них и будет сокращением штата. А если вы уволите из 5-ти своих водителей 2-х, то это уже будет сокращением численности. Что касается вашей конкретной ситуации, то если должности фактически одинаковые, то имеет место быть лишь переименование должности, а не сокращение )).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 2 дня
Юристы ОнЛайн: 91 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Таганрог
Похожие вопросы
Мой заместитель продолжает работать, а я уволилась по сокращению - было ли фиктивное сокращение должности?
Чем отличается понятие «сокращение численности» от «сокращения штата работников»?
Чем отличается сокращение численности от сокращения штатов?
Если сокращение как такового согласно численности штата нет?
Чем отличается сокращение численности работников от сокращения штата?
Чем отличается "сокращение штата работников" от "сокращения численности"? С уважением.
Приказ о сокращении численности работников (штата)
Могу ли я требовать уволить меня в порядке сокращения общей численности работников (сокращение штатов).
Различия между сокращением численности и штата работников - правильная формулировка уведомления
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут