Незаконные требования директора - что делать, если бывший кассир стал жертвой фальсификации отчёта

Здравствуйте, Евгения Сергеевна!

Относительно недостачи.

Недостача может быть выявлена только по официальным документам. Очень редкие случае, когда черные записи принимаются судом ко вниманию в качестве доказательств нарушения материальной ответственности. Исходя из черновых записей нельзя установить, что эти денежные средства поступали к Вам под ответственность. Хотя для того чтобы полностью определиться в ситуации нужно знать больше деталей.

Вам в подобной ситуации нужно сообщить директору о том, что недостача может быть зафиксирована лишь на основании ревизии, при этом должен производится пересчет остатков наличности в кассе и пр. Вас должны были в обязательном порядке известить о такой ревизии. Результаты полученные в Ваше отсутствие и без Вашего уведомления, практически ничего не значат.

Кроме того, при сложении полномочий, факт недостачи не был установлен. Недостача возникла при новом сотруднике. А с учетом того, что бухгалтерские операции "серые", то установить надлежащим образом факт нарушение кассовой дисциплины, несанкционированное изъятие денежных средств из кассы не удастся.

Касаемо налоговых проверок.

Вы можете попасть под удар, так как практически способствовали уклонению от уплаты налогов и сборов. Хоть и выполняли распоряжения директора, хоть от этого не имели выгоды, но тем не менее, в настоящее время практика такова, что такие работники признаются пособниками. Но этот вопрос может возникнуть, если в ходе налоговой проверки выяснится, что имеются признаки состава преступления, предусмотренного ст. ст. 199, 199.1, 199.2 УК РФ.