Как правильно составить текст по закону о запрете работы в выходные и праздничные дни с учетом исключительных случаев

Вопрос №17130925 из г. Орёл
опубликован 24.03.2020, 09:18

Может кто то просто написать как это составляют грамотно, а то тут если честно, что то только рассылка на электронку приходит... Ну вот на пример: "ТК РФ Статья 113. Запрещение работы в выходные и нерабочие праздничные дни. Исключительные случаи привлечения работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни. (Привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни производится с их письменного согласия в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации)"

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сачук Светлана Сергеевна

Юрист Сочи, стаж 20 лет

4.6 857 отзывов

Не зная всей ситуации невозможно дать вам образец. Просто описываете ситуацию, как она есть, а в конце пишите, что вас не устраивает. Можете обратиться к любому юристу в личные сообщения, за некоторую плату вам составят жалобу, вы её распечатаете и отправите сами.

25.03.2020, 20:45

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Сачук Светлана Сергеевна

Юрист из города Сочи, стаж 20 лет

4.6 857 отзывов

В заявлении указывается организация, в которую подаётся жалоба, от кого она с указанием адреса проживания и номера телефона заявителя, далее описывается ситуация, с которой вы не согласны в свободной форме. Жалоба подписывается и ставится дата.

24.03.2020, 09:24

Спросить юриста

Игорь

Автор вопроса

0 отзывов

Хорошо! Но можно хотя бы какой то образец "свободной формы" что бы было наглядно видно? Ехать 1 час до ближайшего вашего отделения это не выход, а наглядное пособие было бы очень уместно т.к на сайте нахожу только фразы - "в свободной форме"..

24.03.2020, 16:37

Спросить юриста