Правильно ли мне насчитывает работодатель больничный лист деля 0,5 если у меня ставка на работе 0,5?
Вопрос №17151047
из г. Владивосток
опубликован 27.03.2020, 18:01
опубликован 27.03.2020, 18:01
Правильно ли мне насчитывает работодатель больничный лист деля 0,5 если у меня ставка на работе 0,5?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Согласно п. 11.1 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию, утвержденного постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 г. № 375 в редакции постановления Правительства Российской Федерации от 01.03.2011 г. № 120, в случае если застрахованное лицо в расчетном периоде не имело заработка, а также в случае если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия, принимается равным минимальному размеру оплаты труда.
Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется ПРОПОРЦИОНАЛЬНО ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТИ рабочего времени застрахованного лица.
27.03.2020, 18:27
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 26 минут
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 24 лет онлайн
г.Чебоксары
Буланкина С.Н.
5
45 823
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Владивосток
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Как оформить больничный при работе на двух работах?
Работодатель требует отменить отпуск задним числом и вернуть сумму отпускных - законные действия или нарушение?
Отказываются оплатить больничный за должность завхоза - соответствие закону и необходимость предоставления второго листа
Возмещение больничных листов после ДТП - правовые аспекты и возможности
Как оплатятся два больничных листа, если 10 число совпадает в оба?
Оплата больничного листа по совместительству - требование или необязательное условие?
Оплата больничного листа после сокращения работы - пояснение прав работника
Оплата больничных в случае декрета и продолжительного больничного - особенности и сроки начисления \n\nПрава работника
Оплатит ли бывший работодатель больничный лист при увольнении по собственному желанию и обращении к разным врачам?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут