Можно ли во время выходных в связи с карантином, оформить сотрудника на договор гражданско-правового характера? Спасибо.
Вопрос №17178606
из г. Тверь
опубликован 02.04.2020, 21:02
опубликован 02.04.2020, 21:02
Можно ли во время выходных в связи с карантином, оформить сотрудника на договор гражданско-правового характера?
Спасибо.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте!
Запрет на трудоустройство в период карантина на данный момент нету.
03.04.2020, 13:47
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 9 лет
Первый ответ получен через 16 часов
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Твери
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
26
Консультации по трудовому законодательству
26
Составление претензий в трудовую инспекцию
25
Обжалование дисциплинарного взыскания
25
Оспаривание незаконного увольнения
25
Взыскание заработной платы
25
Помощь в восстановлении на работе
25
Составление должностных инструкций
25
Взыскание невыплаченной заработной платы
25
Привлечение сотрудников к ответственности
24
Взыскание компенсаций больничного
24
Оспаривание записей в трудовой книжке
24
Похожие вопросы
Скажите, пожалуйста, чем отличается трудовой договор от договора гражданско-правового характера? Спасибо! Анна Сергеевна.
Возможность уплаты единого социального налога при договоре с индивидуальным предпринимателем гражданско-правового характера
Заключить можно с бухгалтером договор гражданско-правового характера?
Выплачивается ли компенсация за неиспользованный отпуск если работаешь по договору гражднско-правового характера?
Возможность признания договора гражданско-правового характера трудовым - нужно ли обратиться в суд и есть ли в этом смысл?
Можно заключить с главным бухгалтером договор гражданско-правового характера.
Чем отличается договор гражданско-правового характера от договора на оказание услуг.
Как перевести работника с трудового договора на договор Гражданско-правового характера.
Как правильно считать договор подряда или договор гражданско-правового характера? Заранее спасибо.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут