Как получить максимальную компенсацию при увольнении - опыт пенсионера в компании Спортмастер
Вопрос №17205182
из г. Москва
опубликован 08.04.2020, 15:37
опубликован 08.04.2020, 15:37
Если вкратце, то: как лучше быть уволенным мне, пенсионеру? Работодатель (Компания Спортмастер) предлагает мне написать заявление "по собственному" и выплатить причитающуюся на день увольнения з/п и два среднемесячных дохода.
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Это все должно быть прописано в соглашении сторон и увольнение в этом случае будет не "по собственному", а по соглашению сторон.
Поэтому если Вы согласитесь подписать "по собственному", то велик риск, что они просто "забудут" свои обещания через 5 минут после подписания Вами заявления... Причитающуюся з/п, конечно все равно должны будут выплатить, а вот остальное - нет.
08.04.2020, 16:21
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 14 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Если Вы напишите "по собственному" Вам никто ничего не выплатит. Просто уволят. Чтобы выплатили, нужно соглашение о расторжении трудового договора подписывать, где будет указано условие о выходных пособиях.
08.04.2020, 15:39
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Москве
Взыскание заработной платы
645
Консультации по трудовому законодательству
643
Составление претензий в трудовую инспекцию
638
Составление должностных инструкций
631
Взыскание невыплаченной заработной платы
631
Оспаривание незаконного увольнения
628
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
628
Судебное представительство
627
Помощь в восстановлении на работе
615
Обжалование дисциплинарного взыскания
609
Оспаривание записей в трудовой книжке
599
Взыскание компенсаций больничного
598
Похожие вопросы
Как получить гарантии от работодателя при смене учредителей и переводе на новое юр. лицо?
Думаю, стоит ли мне на это соглашаться или написать заявление об увольнении)
Как действовать, если работодатель настаивает на написании заявления об увольнении, но причин для этого нет?
Сотрудники нежелательны - магазин закрывается в одном городе и открывается в другом
Конфликт с работодателем - незаконное увольнение и возможность восстановления на работе
Согласно ТК расчет при увольнении необходимо выдать в день увольнения, то есть сегодня.
Могут ли быть причины отказа в выплате заработной платы за отработанный период в день увольнения?
Может ли продавец отказать в выдаче накладной до оплаты товара при покупке юридическим лицом?
Информировано о сокращении и возможности написать заявление на увольнение по согласованию сторон
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут