По закону, можно ли делить очередной отпуск и (если да, то) на какие части?
Вопрос №17291989
из г. Красноярск
опубликован 27.04.2020, 16:18
опубликован 27.04.2020, 16:18
Я хотела взять 1 или 2 дня в счет очередного отпуска, но администрация мне отказала, сказали, что дробить ежегодный отдых нельзя.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Екатерина, добрый день!
Согласно ст.125 ТК РФ по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней.
27.04.2020, 16:27
Оценка автора вопроса:
Спасибо большое, поняла
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 9 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 10 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 499
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 323
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
80
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
323
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
135
отзывов
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 680
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
60
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Красноярск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Отказ в предоставлении отпуска на море - возможные варианты и действия
Можно ли взять один день в счет отпуска?
Ограничение на использование дополнительных дней отдыха по уходу за инвалидным ребенком совместно с ежегодным отпуском
Имеет ли право администрация в одностороннем порядке дробить мой отпуск.
Отказ в ежегодном оплачиваемом отпуске на 28 дней при работе в организации 4 месяца - правомерно ли это?
Возможность взять 4 дня отпуска после профессионального отпуска - юридические ограничения и спор с работодателем
Хотела бы взять отпуск за свой счет, а руководитель не дает. Разрешает только в счет очередного трудового отпуска. Законно ли это?
Как взять срочный отпуск без потери заработной платы?
Отказ работодателя в предоставлении трех дней отпуска сверх основного - правомерно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут