Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Владивосток, 30.04.2020, 10:01

Как снизить процент удержаний из заработной платы, когда есть несколько взыскателей?

Вопрос №17304254 из г. Владивосток
опубликован 30.04.2020, 10:01
У меня идут удержания из заработной платы по исполнительным листам 50%,но есть еще один взыскатель, он предоставил судебный приказ напрямую в банк и теперь с меня в общем удерживают 75%.Что делать?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется

Здравствуйте Александра! Для отмены судебного приказа, вступившего в силу, необходимо направить на судебный участок, который вынес приказ, ходатайство о восстановлении срока для подачи возражения относительно исполнения судебного приказа и возражение относительно исполнения приказа. В ходатайстве можно сослаться на нарушение правил оказания услуг почтовой связи. Тогда приказ будет отменен.

Более подробно здесь:

www.9111.ru

После отмены судебного приказа Вы можете направить в суд заявление о повороте исполнения судебного приказа для возврата удержанных с Вас денежных средств.

30.04.2020, 14:26
Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Добрый день!

Вы вправе подать заявление на отмену судебного приказа с заявлением о восстановлении пропущенного срока, в порядке ст. 129 ГПК РФ.

Сделать это нужно для того, чтобы взыскатель обратился в суд в общеисковом порядке ст. 131 ГПК РФ, где Вы сможете ходатайствовать перед судом об изменении порядка и способа исполнения судебного решения.

30.04.2020, 10:07
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!

Здравствуйте!

Вам необходимо направить в суд ходатайство о восстановлении срока и возражение для отмены судебного приказа. После отмены, нужно обратиться в банк с полученным определением судьи для снятия ареста со счета.

30.04.2020, 10:09
Оценка автора вопроса:
Выражаю признательность за помощь.
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юридические услуги в Владивосток

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских