Как получить приказ о декретном отпуске, когда внутренняя информация в моей компании?
опубликован 18.05.2020, 10:50
Это неправомерно.
По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы), справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое (ст. 62 ТК РФ) Перечень не исчерпывающий. Любые приказы изданные в отношении Вас относятся к документам относящимся к Вашей работе. За непредоставление данных сведений работодатель привлекается к ответственности.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 45 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 38 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Отказ в предоставлении справки 2-НДФЛ по причине нахождения в декретном отпуске и получении пособия
Отказ в предоставлении информации о пройденных предметах и оценках - правомерность и возможные действия
Отказ в отпуске в OOO - руководство предприятия нарушает законы?
Сотрудник просит копию приказа о принятии на работу - какие могут быть цели?
Проблемы с отпуском - несогласие с причисленными днями и отказ в дополнительном отпуске.
Ограничения по отпуску после декретного отпуска - что положено работнице при возвращении на работу?
Отказывают мне в отпуске перед декретом, правомерно ли это, и как влияет отпуск без сохранения заработной платы по отпуску мужа?
Отказ заведующей детского сада в предоставлении оплачиваемого отпуска перед декретным
Нарушение ТК РФ - отказ в подписании нового приказа о начале ежегодного отпуска и возможность невыхода на работу
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут