Как уйти с ИП без отработки, если работодатель не согласен - срочный переезд по семейным обстоятельствам и права сотрудника.

Вопрос №17434725
01.06.2020, 22:11 • г. Абакан

Как можно срочно уволиться с ИП по собственному желанию без отработки, если работодатель не согласен? Оформлен трудовой договор. Нужно срочно переезжать в другой регион по семейным обстоятельствам и имеет ли он право меня неотпускать, и какие имею я права?

Читать ответы (2)

Уволится по собственному желанию без отработки
Работодатель не оформил трудовой договор
Как уволиться по собственному желанию

Ответы на вопрос (2):

Юрист

Кочетков А.В. PRO 4.7

01.06.2020, 22:18,

г. Тула

В соответствии со ст. 80 ТК РФ Вы обязаны уведомить работодателя о своем увольнении, работодатель может отпустить и раньше, если будет согласен, но не обязан этого делать.

Понятия отработки нет, Вы просто уведомляете другую сторону.

Благодарю за грамотную консультацию!

Спросить юриста

Адвокат

Князев А. В. 4.7

01.06.2020, 22:33,

г. Москва

В статье 80 ТК РФ данное основание прямо не предусмотрено. Однако если в заявлении об увольнении Вы прямо укажете на невозможность продолжения Вами работы в связи с переездом, то Работодатель обязан уволить в дату, указанную Вами. Невозможность можно также обосновать обстоятельствами продажи жилья, покупки билетов всеми членами семьи.

Кроме того, у Вас имеется возможность увольнения в порядке перевода или увольнения по соглашению сторон. Работодатель прекрасно понимает, что вы можете также предоставить листок нетрудоспособности на эти две недели.

Спасибо за полезный совет!

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 73 из 47 453 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59