Возвращение документов и оборудования при увольнении - НПА, утверждающий правила для работников и работодателей
опубликован 30.07.2020, 16:21
Статью и название НПА в котором прописано, что при увольнении Работник не позднее дня прекращения трудового договора возвращает все переданные ему Работодателем для осуществления трудовой функции документы, оборудование, инструменты и иные товарно-материальные ценности, а также документы, образовавшиеся при исполнении трудовых функций.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, консультацию нужно готовить и поднимать ФЗ и иные НПА, а это платная услуга, выберите юриста и вам её окажем на платной основе по ст.779 ГК РФ, с учётом ваших обстоятельств по делу. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 11 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2
Юристы ОнЛайн: 13 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Тверь
Похожие вопросы
Срок действия и прекращение трудового договора
Значение формулировки завершение трудовой функции работника в трудовом договоре - увольнение или сокращение ставки?
Порядок выдачи трудовой книжки при увольнении работника
Подписание перечня материальных ценностей - правомерное требование работодателя или ловушка для работника?
Что такое изменение трудовой функции? Что вообще такое трудовая функция?
Уведомление о расторжении трудового договора по инициативе работника в соответствии со статьей 80 Трудового кодекса РФ
Какие пункты ТК РФ применить при изменении трудовых функций после заключения устного трудового договора?
Какими нормами регулируется дилерский договор (на выполнение дилерских функций по маркетингу).
Как действовать, если работодатель нарушает трудовое право и меняет трудовые функции уже обученного служащего?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут