Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Елена

Задано вопросов 28, из них VIP - 0

Краснодар, 31.07.2020, 14:46

Как определить день выхода на работу после отпуска при пятидневной рабочей неделе?

Вопрос №17640264 из г. Краснодар
опубликован 31.07.2020, 14:46

Какой день выхода на работу при пятидневной рабочей неделе нужно записать в приказе, если отпуск закончится в пятницу? Например, последний день отпуска в пятницу 27... Дата выхода на работу в приказе должна быть указана какая 28 (суббота) или 30 (понедельник)?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Кочетков Александр Владиленович

Юрист Тула, стаж 8 лет

4.8 47686 отзывов

В приказе не указывается дата выхода на работу, укажите период отпуска по 27 е число.

Выход на работу соответственно должен быть 30 го числа.

Выходные дни, т.е. СБ и ВС являются выходными днями, т.к. у Вас 5 ти дневная рабочая неделя.

31.07.2020, 15:05

Спасибо, что проконсультировали!

Задать вопрос юристу

3 юриста дали 3 ответа на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

8 800 505-91-11

Добрый день. В любом случае дата окончания отпуска это первый следующий календарный день, в Вашей ситуации 28, так как в противном случае отпуск получится не 28 дней а 30.

31.07.2020, 14:48

Спасибо за помощь!

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Никифорова Арина Сергеевна

Юрист из города Санкт-Петербург, стаж 15 лет

5.0 3 отзыва

В приказе не пишется день выхода на работу. Там указывается период отпуска, с... по... В вашем случае, это с...по 27. Если у вас пятидневка, то выходите 30, в понедельник, но 28 и 29-это уже не отпуск, а выходные дни.

31.07.2020, 14:51

Спасибо за вашу работу!

Спросить юриста

Похожие темы:
Отпуск в пятницу
Выход на работу
Последний день отпуска

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 73 из 47 463 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как определить день выхода на работу после отпуска при пятидневной рабочей неделе?

Юридические услуги в Краснодар

Похожие вопросы