Как защитить свои права - ситуация с неправомерным требованием написать объяснение и расследованием на рабочем месте при отсутствии по заболеванию ребенка

Вопрос №17700025 из г. Санкт-Петербург
опубликован 18.08.2020, 21:26

Как правильно мне поступить в данной сложившийся ситуации, я являюсь в/сл по контракту меня заставляют писать объяснение по факту отсутствия меня на рабочем месте, но я отпрашивалась у командира в/ч с его разрешения по заболеваемости ребёнка и больничный не брала, все успешно обошлось, но командиры мои из за моего отсутствия на рабочем месте проводят расследование по факту не правомерных действий с их стороны! Подскадите как мне быть в данной ситуации и на какие статьи ФЗ и приказы МОРФ можно мне опираться, так как я воспитываю одна ребёнка?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Фадеев Иван Петрович

Юрист Новосибирск, стаж 16 лет

4.6 29780 отзывов

Для избежания ответственности для себя опишите обстоятельства, которые действительно имели место, никого не покрывая.

19.08.2020, 07:51

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 8 часов

Малых Андрей Аркадьевич

Юрист из города Долгопрудный, стаж 30 лет

4.5 68217 отзывов

Вам - ничего делать уже нельзя. Нарушения - были допущены не Вами, а командирами, которые в надлежащем порядке не стали оформлять требуемые в таких случаях документы.

19.08.2020, 06:25

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как защитить свои права - ситуация с неправомерным требованием написать объяснение и расследованием на рабочем месте при отсутствии по заболеванию ребенка

Юридические услуги в Санкт-Петербург

Похожие вопросы